О правилах приема на работу
- Останнє оновлення: 08 жовтня 2015
- Перегляди: 1878
Согласно правилам приема на работу в ГП «Артемсоль» каждый кандидат должен предварительно составить резюме, приложить копии соответствующих документов и направить этот пакет в отдел кадров. Претенденты будут зачислены в кадровый резерв предприятия.
В случае, когда производству потребуются новые специалисты, обладатели востребованных рабочих профессий, при наличии на предприятии необходимых вакансий, администрация пригласит на собеседование того или иного кандидата. Предпочтение будет отдано тем, кто обладает глубокими знаниями и имеет необходимые деловые качества.
В настоящее время правила приема на работу едины для всех, кто претендует занять вакантные должности в системе ГП «Артемсоль».